EB-5 và EB-3: So sánh toàn diện hai diện định cư Mỹ phổ biến nhất 2025

Xu hướng định cư Mỹ năm 2025 ngày càng tăng tại Hoa Kỳ, đặc biệt qua các chương trình định cư diện lao động và đầu tư. Trong số đó, EB-3 và EB-5 là hai lựa chọn được nhiều Anh Chị quan tâm Vậy giữa EB-5 và EB-3, đâu là diện định cư phù hợp với mục tiêu và điều kiện của Anh Chị? Hãy cùng tìm hiểu qua bài viết dưới đây!

Bảng so sánh giữa EB-5 vs EB-3

Bản chất và mục đích chương trình

Để hiểu rõ sự khác biệt giữa EB-5 và EB-3, trước hết cần nhìn vào bản chất và mục tiêu cốt lõi của từng chương trình. Cụ thể:

• EB-5: Đây là chương trình định cư Mỹ theo diện đầu tư, ra đời từ năm 1990, nhằm thu hút vốn nước ngoài để tạo việc làm cho công dân Mỹ.
• EB-3: Đây là chương trình định cư Mỹ theo diện lao động, cho phép công dân nước ngoài được doanh nghiệp Mỹ bảo lãnh sang làm việc hợp pháp.

Chi phí và mức đầu tư

Một trong những điểm khác biệt quan trọng giữa hai diện định cư EB-3 và EB-5 là chi phí và mức đầu tư yêu cầu. Nhà Đầu Tư cần lựa chọn diện phù hợp với mục tiêu và khả năng tài chính của mình. Cụ thể:

• EB-5: Yêu cầu đầu tư tối thiểu 800.000 USD nếu vào vùng TEA (khu vực nông thôn hoặc thất nghiệp cao) và 1.050.000 USD nếu không thuộc TEA.
• EB-3: Người lao động không phải đầu tư vốn, chi phí chủ yếu là chi phí xử lý hồ sơ, dịch vụ pháp lý và di trú (khoảng 15.000 – 25.000 USD tùy hồ sơ và đơn vị hỗ trợ).

Yêu cầu công việc

EB-3 và EB-5 cũng có yêu cầu rất khác nhau về công việc, tùy thuộc vào mục tiêu định cư và năng lực của từng cá nhân. Trong đó:

• EB-5: Nhà Đầu Tư không cần trực tiếp tham gia vào hoạt động kinh doanh tại Mỹ. Thay vào đó, họ chỉ cần đầu tư tối thiểu 800.000 USD vào một dự án đủ điều kiện và đảm bảo dự án đó tạo ra ít nhất 10 việc làm toàn thời gian cho công dân hoặc thường trú nhân Mỹ.
• EB-3: Người lao động bắt buộc phải làm việc tại doanh nghiệp Mỹ đã bảo lãnh họ, đúng vị trí và đúng mô tả công việc trong hồ sơ xin visa. Thời gian làm việc thực tế tối thiểu thường từ 1 đến 2 năm sau khi nhập cảnh, nhằm đảm bảo tuân thủ cam kết định cư qua diện lao động.

Trình độ học vấn, kỹ năng

Sự khác biệt giữa EB-3 và EB-5 còn thể hiện rõ ở yêu cầu về trình độ học vấn và kỹ năng:

• EB-5: Không yêu cầu bằng cấp, trình độ tiếng Anh hay kinh nghiệm làm việc. Ứng viên chỉ cần có đủ năng lực tài chính, chứng minh được nguồn tiền hợp pháp để đầu tư vào một dự án đủ điều kiện tại Mỹ.
• EB-3: Chia thành 3 nhóm đối tượng, mỗi nhóm có yêu cầu riêng về kỹ năng và học vấn:
  • Skilled Workers: Cần có tay nghề tối thiểu 2 năm, phù hợp với những người có kinh nghiệm làm việc chuyên môn như thợ điện, đầu bếp, kỹ thuật viên…
  • Professionals: Yêu cầu bằng đại học trở lên, thường áp dụng cho các ngành nghề chuyên môn như kế toán, kỹ sư, giáo viên…
  • Unskilled Workers: Không đòi hỏi trình độ cao hay tay nghề, thích hợp với lao động phổ thông làm các công việc đơn giản nhưng cần thiết, như chăm sóc người già, lao động nhà máy…

Yêu cầu tài chính

Sự khác biệt về yêu cầu tài chính giữa EB-3 và EB-5 nằm ở nguồn tiền đầu tư. Cụ thể:

• EB5: Người nộp đơn cần có nguồn vốn lớn (tối thiểu 800.000 USD) và phải chứng minh rõ ràng nguồn tiền là hợp pháp, có thể đến từ tiết kiệm cá nhân, bán bất động sản, cổ phần công ty, thừa kế hoặc các nguồn tài chính minh bạch khác. Đây là yêu cầu bắt buộc để đảm bảo tuân thủ luật tài chính và di trú của Mỹ.
• EB3: Không yêu cầu chứng minh tài sản hay năng lực tài chính. Người lao động chỉ cần đủ sức khỏe và có hồ sơ lao động hợp pháp, được doanh nghiệp Mỹ bảo lãnh công việc. Điều này giúp EB-3 trở thành lựa chọn khả thi hơn cho những người không có tiềm lực tài chính lớn.

Cơ chế bảo lãnh

Mỗi diện áp dụng một hình thức bảo lãnh khác nhau, kéo theo quy trình xét duyệt, trách nhiệm pháp lý và quyền chủ động của đương đơn cũng không giống nhau:

• EB-5: Ứng viên không cần cá nhân hay doanh nghiệp tại Mỹ đứng ra bảo lãnh. Thay vào đó, Anh Chị có thể đầu tư vào một dự án được Chính phủ Mỹ phê duyệt.
• EB-3: Người lao động cần được một doanh nghiệp Mỹ bảo lãnh và phải trải qua bước xác nhận rằng không có lao động Mỹ nào đủ điều kiện (quy trình PERM), trước khi doanh nghiệp nộp đơn I‑140 để xin visa cho họ.

Tính ổn định và linh hoạt sau khi định cư

Sau khi định cư, mức độ ổn định và linh hoạt của mỗi diện cũng sẽ khác nhau, cụ thể:

• EB-5: Sau khi nhận thẻ xanh, gia đình Anh Chị được tự do sinh sống, học tập và làm việc tại bất kỳ bang nào ở Mỹ, không bị ràng buộc bởi doanh nghiệp hay hợp đồng lao động.
• EB-3: Người lao động bắt buộc phải làm việc cho đúng công ty đã bảo lãnh, đúng vị trí và trong thời gian tối thiểu từ 1 đến 2 năm sau khi nhập cảnh. Nếu tự ý nghỉ việc quá sớm, chuyển công ty hoặc không thực hiện đúng cam kết, hồ sơ có thể bị xem xét lại.

Quyền lợi cho gia đình

Cả hai chương trình định cư EB-5 (đầu tư) và EB-3 (lao động tay nghề) đều cho phép đương đơn mang theo vợ/chồng và các con chưa kết hôn dưới 21 tuổi sang Mỹ. Gia đình được cấp thẻ xanh cùng thời điểm, đảm bảo quyền cư trú và làm việc hợp pháp ngay từ khi nhập cảnh.

Con cái của đơn đương sẽ được miễn học phí tại các trường công lập từ tiểu học đến hết trung học nếu cư trú hợp pháp tại tiểu bang. Khi học cao đẳng, đại học, các em được hưởng mức học phí như công dân Mỹ.

Khả năng hoàn vốn

Diện EB-3 và EB-5 khác biệt rõ rệt về khả năng hoàn vốn:

• EB-5: Khi đầu tư thông qua trung tâm vùng (Regional Center), Nhà Đầu Tư sẽ rót vốn tối thiểu 800.000 USD vào một dự án đủ điều kiện. Nếu dự án vận hành hiệu quả và tuân thủ quy định, khoản đầu tư này sẽ được hoàn lại sau khoảng 2–5 năm, tùy theo từng dự án và điều kiện cam kết trong hợp đồng. 
• EB-3: Không yêu cầu nộp vốn đầu tư, nên không phát sinh khái niệm hoàn vốn. Người lao động chỉ cần chi trả các khoản phí hồ sơ, phí luật sư (nếu có) và chi phí sinh hoạt ban đầu khi sang Mỹ.

Đối tượng phù hợp với EB5 và EB3

Mỗi chương trình hướng đến một nhóm đối tượng khác nhau, với yêu cầu và lộ trình riêng biệt.

Những đối tượng phù hợp với diện đầu tư EB-5 gồm:

• Người có tài sản lớn, mong muốn đầu tư để nhận thẻ xanh nhanh chóng và an toàn.
• Phụ huynh mong muốn con cái học tập tại Mỹ, được hưởng học phí ưu đãi và môi trường giáo dục tốt.

Đối với diện EB-3, các đối tượng phù hợp sẽ gồm:

• Người lao động phổ thông, kỹ thuật viên, có sức khỏe tốt và sẵn sàng làm việc tay chân.
• Người trẻ mong muốn tìm kiếm cơ hội định cư dài hạn tại Mỹ thông qua công việc.

Nên lựa chọn đầu tư theo diện EB-5 hay EB-3

Nên lựa chọn diện EB-5 hay EB-3 phụ thuộc vào mục tiêu định cư, năng lực tài chính và điều kiện cá nhân của từng người. Mỗi chương trình có ưu điểm và yêu cầu riêng, do đó Anh Chị nên cân nhắc kỹ lưỡng trước khi đưa ra quyết định phù hợp.

EB‑3 phù hợp với Anh Chị có tay nghề, bằng cấp hoặc sẵn sàng làm công việc phổ thông, muốn định cư qua con đường lao động hợp pháp. Đây là lựa chọn dành cho Nhà Đầu Tư tài chính hạn chế nhưng đáp ứng yêu cầu về sức khỏe và gắn bó với doanh nghiệp bảo lãnh trong giai đoạn đầu tại Mỹ

Ngược lại, nếu Anh Chị có tiềm lực tài chính mạnh, mong muốn sở hữu thẻ xanh Mỹ một cách an toàn, ít ràng buộc và nhanh chóng hơn, thì diện EB-5 là lựa chọn phù hợp. EB-5 là con đường sở hữu thẻ xanh an toàn, chủ động, đồng thời tạo điều kiện để con cái hưởng quyền lợi giáo dục như công dân Mỹ.

Tùy vào điều kiện tài chính và mục tiêu định cư, Anh Chị có thể cân nhắc lựa chọn EB-3 hoặc EB-5. Với những Anh Chị quan tâm đến chương trình định cư Mỹ EB-5 và tìm kiếm đơn vị đồng hành trọn vẹn từ hồ sơ đến khi an cư tại Mỹ, Đầu tư Quốc tế NVS là lựa chọn đáng tin cậy.

Dưới đây là một số ưu điểm nổi bật của NVS:

• Đơn vị hàng đầu Việt Nam với hơn 15 năm kinh nghiệm trong lĩnh vực tư vấn định cư – đầu tư.
• Có tỷ lệ thành công đạt 100%
• Hợp tác cùng các luật sư di trú quốc tế uy tín tại Mỹ, chuyên xử lý hồ sơ EB-5 phức tạp, tuân thủ nghiêm ngặt quy định của USCIS.
• Đã hỗ trợ hàng trăm gia đình Việt định cư thành công tại Mỹ và nhiều quốc gia phát triển.
• Đội ngũ chuyên viên đồng hành trọn quy trình – từ chuẩn bị hồ sơ đến khi khách hàng ổn định cuộc sống tại Mỹ.
• Cam kết hoàn trả 100% phí dịch vụ nếu hồ sơ không được chấp thuận.

Lưu ý khi tham gia chương trình EB-5 và EB-3

EB-5 là chương trình đầu tư định cư Mỹ chính thống, an toàn, nhưng để hồ sơ tham gia được phê duyệt, Nhà Đầu Tư cần chuẩn bị kỹ và nắm rõ một số lưu ý sau;

• Lựa chọn dự án uy tín, đã được USCIS phê duyệt: Dự án được USCIS phê duyệt đồng nghĩa với việc đã đáp ứng các yêu cầu pháp lý của chương trình EB-5, bao gồm tạo đủ số lượng việc làm cho lao động Mỹ và tuân thủ cơ chế huy động vốn minh bạch. Do đó, chọn dự án uy tín sẽ vừa tăng khả năng hồ sơ EB-5 được chấp thuận, vừa đảm bảo số tiền đầu tư được hoàn vốn an toàn.
• Chứng minh nguồn tiền minh bạch, rõ ràng: Nguồn tiền đầu tư là yếu tố bắt buộc phải chứng minh trong hồ sơ EB-5 để đảm bảo khoản đầu tư hợp pháp và không liên quan đến các hoạt động rửa tiền, gian lận hay phạm pháp. Nếu không thể làm rõ nguồn gốc vốn (từ tích lũy, tặng cho, thừa kế, chuyển nhượng tài sản…), hồ sơ có nguy cơ bị bác bỏ.
• Ưu tiên các trung tâm vùng có lịch sử hoàn vốn thành công: Lịch sử hoàn vốn thể hiện năng lực triển khai, quản lý dòng tiền và thực hiện cam kết với Nhà Đầu Tư của Trung tâm vùng. Trước khi quyết định, Anh Chị nên tìm hiểu trước trung tâm vùng là gì để hiểu và từ đó ưu tiên lựa chọn được các trung tâm vùng lớn, uy tín, có lịch sử hoàn vốn thành công cho nhiều Nhà Đầu Tư nhằm bảo đảm khả năng thu hồi vốn đúng kế hoạch.

Để đảm bảo hồ sơ EB-3 hợp lệ và quá trình định cư diễn ra thuận lợi, Anh Chị cần thận trọng trong việc lựa chọn nhà tuyển dụng, xác minh rõ thông tin công việc và tuân thủ đúng quy trình sau khi đến Mỹ. Cụ thể:

• Lựa chọn nhà tuyển dụng thật, có đủ năng lực bảo lãnh: Nhà tuyển dụng chính là đơn vị đứng ra bảo lãnh hồ sơ di trú. Họ phải chứng minh với Sở Di trú Mỹ (USCIS) rằng không tìm được lao động Mỹ phù hợp cho vị trí đó và có đủ năng lực tài chính để chi trả lương cho Nhà Đầu Tư trong suốt thời gian làm việc. Nếu có thể, Nhà Đầu Tư nên cầu đơn vị tư vấn cung cấp hợp đồng, giấy phép kinh doanh và thông tin tài chính của doanh nghiệp trước khi ký kết.
• Xác minh công việc phù hợp với năng lực cá nhân: Khi đến Mỹ, Nhà Đầu Tư phải làm đúng công việc được bảo lãnh, nếu không có thể bị xem là vi phạm điều kiện định cư. Do đó, Nhà Đầu Tư nên đánh giá thể trạng, kỹ năng và kinh nghiệm cá nhân trước khi nhận lời.
• Tuân thủ nghiêm túc hợp đồng lao động sau khi nhập cư: Sau khi nhận visa EB-3 và nhập cư Mỹ, Nhà Đầu Tư phải làm việc tối thiểu theo thời hạn cam kết trong hợp đồng lao động. Nhà Đầu Tư không nên tự ý nghỉ việc sớm hoặc không làm theo hợp đồng vì có thể khiến USCIS nghi ngờ ý định nhập cư không trung thực.
• Tránh các đơn vị môi giới kém uy tín, có dấu hiệu gian lận: EB-3 là diện lao động, yêu cầu hồ sơ chính xác và minh bạch. Nếu đơn vị môi giới làm giả hồ sơ công việc hoặc gian lận giấy tờ, rủi ro không chỉ là từ chối visa mà còn có thể bị cấm nhập cảnh hoặc ảnh hưởng đến hồ sơ định cư sau này. Do đó, Nhà Đầu Tư nên làm việc với đơn vị tư vấn/luật sư có kinh nghiệm và hồ sơ thành công thực tế.

2 Câu hỏi thường gặp về EB-5 và EB-3

1- Có thể chuyển từ EB-3 sang EB-5 không?

Có thể, với điều kiện Anh Chị đang cư trú hợp pháp tại Mỹ theo diện EB-3 hoặc một loại visa hợp lệ khác. Khi đó, Anh Chị có thể nộp Form I-526E để xin cấp visa đầu tư Mỹ diện EB-5. Nếu đang ở Mỹ, Anh Chị có thể chuyển diện trong nước thông qua Form I-485 (điều chỉnh tình trạng cư trú).

2- Định cư theo EB-5 có bắt buộc sống tại nơi đầu tư không?

Không bắt buộc. Luật di trú Mỹ không yêu cầu Nhà Đầu Tư EB-5 phải sinh sống tại cùng tiểu bang hoặc khu vực nơi đặt dự án đầu tư. Sau khi được cấp Thẻ xanh có điều kiện, Nhà Đầu Tư và gia đình có quyền tự do lựa chọn nơi sinh sống, học tập và làm việc tại bất kỳ tiểu bang nào trên toàn nước Mỹ.

Giữa EB-5 và EB-3, Anh Chị nên lựa chọn diện phù hợp nhất với điều kiện tài chính, năng lực cá nhân và mục tiêu định cư. Nếu Anh Chị theo diện đầu tư EB-5 mà chưa biết bắt đầu từ đâu, hãy liên hệ ngay tới hotline 0914 137 699 hoặc đến trực tiếp văn phòng NVS để được tư vấn miễn phí và hỗ trợ chi tiết.